Armanda Junia Baguskara
Malang, Fakultas Psikologi Universitas Muhammadiyah Malang
pada tanggal 26/03/2021 mengadakan kuliah khusus yang dilakukan oleh industri
dan mata kuliah Psikologi, menurut bapak Salis Yuniardi, M.Psi., Ph.D.,Psikolog
harapan diadakannya kuliah ini agar mahasiswa dapat lebih. mengenal lebih dalam
lagi dunia keprofesian psikologi di bidang industri dan organisasi.
Kuliah tamu ini dipimpin moderator oleh dosen mata kuliah
Psikologi industri dan organisasi itu sendiri yaitu ibu May Lia Elfina, S.Psi.,
M, Psi. dengan begitu baik, yang tak kalah menakjubkan kuliah tamu ini
menghadirkan sosok yang sangat berkompeten di bidangnya dan sekaligus lulusan
dari UMM itu sendiri yaitu bapak Doni Tri Prasetya, S.Psi. yang bekerja sebagai
manajer diklat dan asesmen di PT Barata Indonesia (Persero). Pemateri kali ini sangat menginspirasi karena beliau mampu lulus dengan baik dan mampu menyeimbangkan kemampuan akademik dengan aktivitas organisasi yang sangat cemerlang, bukan sebuah hal yang mudah tentunya ketika beliau mampu menjadi Gubernur Mahasiswa (GUBMA) badan eksekutif mahasiswa pada tahun 2009 dan menjadi ketua umum Himpunan Mahasiswa Islam (HMI) Arsitektur Psikologi UMM pada tahun selanjutnya yaitu 2010.
“Budaya aktivis pada saat ini memang lulus terlambat,
makanya saya ingin membuktikan bahwa menjadi aktivis juga mampu lulus tepat
waktu, bedanya adalah ketika waktu yang tepat setelah lulus apa yang diberikan.
kepada orang banyak, tidak membuang waktu, setelah saya lulus beberapa bulan
kemudian saya sudah bekerja,” tutur bapak Doni saat memberikan perkenalan pada
kuliah tamu tersebut. lebih lanjut bapak Doni
menyampaikan bahwa saat ini mahasiswa harus memiliki 10 keterampilan yang wajib
dimiliki pada era ini yaitu:
1) Problem Solving (Harus mengatasi tantangan permasalahan), 2) Critical Thinking (Dapat memutar otak dan mengatur strategi), 3) Kreativitas (Memiliki banyak ide dalam pengelolaan), 4) People Management (Memanage diri sendiri dan mengatur diri), 5) Kerjasama dengan Orang Lain (Dapat mengkolaborasikan dan bebaskan orang-orang), 6) Kecerdasan Emosional, 7) Penghakiman dan Keputusan (Memiliki cara terbaik mengambil) keputusan), 8) Orientasi Layanan (Memberikan pelayanan terbaik kepada pelanggan) 9) Negosiasi (Harus bisa bernegosiasi untuk hasil terbaik), 10) Cognitive Flexible (Tidak kaku dalam kepemimpinan).
“Ketika menjadi seorang Human Resources Development (HRD)
sendiri kita ikhlas, ketika menjadi HRD kita seperti memiliki 2 kaki, 1 kaki
berada di depan dan satunya lagi di belakang, karena analoginya juga menjadi
salah satu hal yang terbaik untuk kita juga. bagian dari manajemen suatu
perusahaan” ujar bapak Doni
Kuliah tamu ini sendiri begitu menarik namun hanya dapat
diikuti oleh 4 perwakilan kelas mahasiswa Fakultas Psikologi yang berjenjang
semester 2, dan mengikuti melalui aplikasi yang disediakan oleh Arsitektur. saking
menariknya beberapa mahasiswa memberikan pertanyaan yang berkaitan dengan
kuliah tamu ini serta pertanyaan tentang pengalaman pemateri. Pada saat ini sudah memasuki era 4.0 dimana semua jenis
pekerjaan berat sudah mulai tergantikan mesin, sudah mulai banyak riset yang
diharapkan kedepannya semakin banyak juga jenis pekerjaan yang akan
meningkatkan oleh mesin atau kuantitas yang dibutuhkan, lalu apa yang harus
dilakukan mahasiswa Psikologi saat ini agar kecemasaan akan terbatas jumlah
lapangan pekerjaan dapat di minimalisir” ujar salah satu mahasiswa angkatan
2021.
Pada penutupan kuliah beliau memberikan semangat agar
kawan-kawan yang sedang kuliah perlu khawatir karena jejaring sosial dan
pertemanan lebih bisa membantu dalam karir kedepannya dan jangan lupa untuk
memberikan saran agar mahasiswa selalu giat belajar dan memaksimalkan selalu
waktu yang dimiliki.
Komentar
Posting Komentar